БУХГАЛТЕРІЯ представляє нову К Н И ГУ
• необхідно ВСІМ,
Дата виходу: лютий 2009 року
• доступно кожному
Укладач:
Олена Кушина,
редактор газети
«Бухгалтерія»
Вихід на пенсію - подія, безперечно, особлива. Найчастіше з цієї миті розпочинається зовсім інше життя.
Добробут цього життя значною мірою залежить від матеріальної складової, тобто від розміру пенсії, який - і
це ні для кого не таємниця - може бути дуже різним. Згідно з чинним законодавством суму пенсіїперсонально
для кожного громадянина розраховують фахівці Пенсійного фонду. Але в основі цього розрахунку -
документально підтверджені дані, які формуються протягом усієї трудової біографії
майбутнього пенсіонера.
Ну а залежать ці дані як від самого громадянина, так і від його роботодавців. І якщо співробітник відділу
кадрів помилився, заповнюючи трудову книжку, або роботодавець вирішив «зекономити» на сплаті пенсійних
внесків, «пенсійні» наслідки для працівника можуть бути доволі відчутними. З іншого боку,
добра воля
роботодавця і знання деяких особливостей розрахунку пенсійних сум можуть сприяти
збільшенню розміру майбутньої пенсії.
І хоча розрахунок пенсії не входить до сфери професійних обов’язків бухгалтера, саме до нього звертаються
колеги по роботі, родичі та знайомі з тими чи іншими пенсійними питаннями. Крім того, ці ж питання
виникають і у самого бухгалтера, адже й він - майбутній пенсіонер. Ну а головне - саме бухгалтер нараховує
страхові пенсійні внески, а значить, саме він безпосередньо працює з даними, які істотно впливають на розмір
майбутньої пенсії.
Об’єднати
природний інтерес кожної людини до пенсійної тематики і професійний
бухгалтерський погляд на різні її аспекти
- така головна ідея книги. Головні завдання - відстежити
і проаналізувати всі фактори, які в остаточному підсумку впливають на розмір пенсії: розібратися, що залежить
від самого громадянина, а що - від його роботодавця: показати на конкретних прикладах механізм формування
пенсійної суми.
До книги увійдуть нормативні акти, що визначають порядок нарахування різних видів пенсій, зокрема:
• пенсій за віком;
• пенсій за вислугу років;
• пенсій держслужбовцям;
• наукових пенсій.
Крім нормативних актів книга міститиме найбільш цікаві та важливі роз'яснення контролюючих органів,
а також довідкові матеріали, необхідні для різних пенсійних розрахунків, зокрема:
• показники середньої заробітної плати для нарахування пенсії;
• тарифи страхових внесків до Пенсійного фонду;
• максимальна сума доходу, на яку нараховуються страхові внески;
• мінімальний розмір пенсії;
• розмір мінімального страхового внеску;
• схеми порядку обчислення різних видів пенсій.
Показники, необхідні для обчислення розміру пенсії, в такій довідковій інформації буде наведено за весь
період їх дії станом на дату виходу книги.
Докладніше питання нарахування окремих видів пенсій буде розглянуто в аналітичних матеріалах книги.
При цьому особлива увага приділятиметься питанням впливу на розмір пенсії виплати підприємствами і
організаціями доходів своїм працівникам та нарахування на їх суму страхових внесків до Пенсійного фонду.
Книга також підкаже варіанти допомоги, яку підприємство може надати майбутнім і нинішнім пенсіонерам.
Матеріали книги буде викладено у формі, доступній кожному читачеві, тому вона може бути корисною
всім майбутнім пенсіонерам, незалежно від віку, професії і соціального статусу. А от найбільше вона стане
у пригоді бухгалтерам, власникам і керівникам підприємств, юристам і працівникам відділів кадрів, приватним
підприємцям, які використовують працю найманих працівників, тобто всім тим, від чиїх рішень або дій залежить
пенсійне майбутнє багатьох людей.
ПЕНСІЯ
Книгу можна придбати у філіях Агентства передплати і доставки «Бліц-преса»
за готівковим та безготівковим розрахунком.
Телефон гарячої лінії
8 800 501 73 90
(з 9.00 до 18.00, дзвінки по Україні безкоштовні)
БИЗНЕС
БУХГАЛТЕРІЯ
70
БУХГАЛТЕРИЯ № 5 (836) ■ 2 ФЕВРАЛЯ 2009 ГОДА
предыдущая страница 68 Бухгалтерия 2009 05 читать онлайн следующая страница 70 Бухгалтерия 2009 05 читать онлайн Домой Выключить/включить текст